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29.1.15

Taller/Charla Innovando Colaborativamente en las Organizaciones @AntiguosUPV #BlueRedMadrid

La semana pasada desarrollamos un taller-charla: "como innovar colaborativamente en las organizaciones", con un grupo de personas miembros de los Antiguos Alumnos de la Universidad Politécnica de Valencia que están en Madrid.

Las conversaciones se centraron en dos temas: en el ser humano y los equipos de trabajo.

En relación al ser humano, conversamos sobre la importancia de observarnos, escucharnos y sobre todo aceptarnos desde nuestra naturaleza humana y amor; como elementos bases para desarrollar equipos de trabajo.

Por otro lado, es clave para los equipos de trabajo equilibrar el amor y valores que generan la colaboración, con los procesos que permitan movilizar las acciones para concretar el propósito de una organización (Caos y Organización).

Les dejamos las fotografías, presentación y vídeo de la actividad.



27.1.15

Reunión Multiplicadores 4 - Celebramos el Libro #tejeRedes

En la última reunión de multiplicadores tejeRedes, hablamos sobre el libro tejeRedes.

Además, hoy y mañana  en el Centro de Innovación del BBVA en Madrid, celebramos el Libro tejeRedes a través de dos talleres.

Extracto del libro:
El aporte de tejeRedes a cientos de procesos colaborativos que se establecen en distintas organizaciones y personas, desde lo público a lo privado, está en entregar conceptos, metodologías y tecnologías sociales necesarias desde el “trabajo en red colaborativo”, para provocar ese cambio que surge a partir de la acción local con impacto global para transformar el sistema económico y social.
Y aquí estamos, listos para empezar a “incubar el virus” de las redes en las organizaciones y personas, ejemplo: fundaciones, empresas, entre emprendedores/as y facilitadoes/as de procesos sociales. Si alguien se pregunta ¿para qué queremos hacer eso? la respuesta es muy simple y compleja a la vez: 
"si queremos un mundo nuevo, es necesario proyectar un mundo con nuevas oportunidades. Para esto tenemos que cambiar el  modelo de la competencia desleal y pasar a modelos de trabajo en red, que se basen en la seducción, confianza y creatividad, es decir, en una cultura colaborativa, social y de bienes comunes".
Si quieres el libro lo puedes descargar o enviar a imprimir en este link.

Les dejamos el vídeo con la conversación en multiplicadores sobre el Libro tejeRedes:

26F - VIII Jornada Anual La Innovación Social Colaborativa @ESADEisocial - Asiste @tejeRedes #Barcelona


Desde tejeRedes estaremos colaborando y participando con un taller de "metodologías para conectar personas, equipos y organizaciones" en la VIII Jornada Anual del Instituto de Innovación Social organizado por ESADE en Barcelona el 26 de febrero.

Te dejamos la info y el link de inscripción desde su pagina oficial.

¿Qué modelos innovadores de colaboración y financiación están surgiendo para generar y escalar el impacto social de nuestras organizaciones? ¿Qué podemos aprender de la economía colaborativa para fortalecer el impacto social? 
Co-innovar, colaborar, peer-to-peer, ciudadano-consumidor, son conceptos que están irrumpiendo con fuerza en esta nueva era económica y social. La red está llena de ejemplos de organizaciones, con impacto en nuestra sociedad, que defienden está nueva manera de relacionarse y que experimentan modelos de colaboración basados en recursos compartidos. Este nuevo paradigma, surgido al abrigo de la crisis y a la falta de incentivos fiscales, ha hecho replantearse los modelos de gestión tradicionales e ir en busca de modelos disruptivos que hagan avanzar, en este nuevo paradigma social, a nuestras oenegés, empresas y organizaciones con impacto social.

El concepto de la posesión, cede el protagonismo a favor de la colaboración. En la próxima edición de la Jornada Anual, que tendrá lugar el 26 de febrero de 2015 en Barcelona, analizaremos cómo los modelos basados en recursos colaborativos pueden ayudarnos a ser más eficientes, en determinadas situaciones, que los modelos habituales basados en recursos tradicionales. Para ello, abordaremos este modelo desde varias perspectivas, y así conoceremos qué beneficios puede aportar la innovación social colaborativa a la sociedad actual y qué oportunidades puede suponer para las organizaciones con impacto social.

A través de expertos y personas que han experimentado y aplicado la innovación social colaborativa en sus organizaciones, conoceremos el proceso de liderazgo compartido que han seguido para desafiar el statu quo, en pro de un futuro mejor. En la próxima Jornada Anual, queremos analizar el potencial de este modelo, así como inspirar a todo tipo de organizaciones con impacto social –ONG, empresas de los sectores lucrativo y no lucrativo, emprendedores sociales–, para que lo implementen, repliquen o imiten de forma eficaz.

http://www.esade.edu/homepage/esp/annual-conference-iis/program

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