¿Qué nos recomiendas, una gestión en red centralizada, descentralizada o distribuida? #EscuelaTejeRedes

Seguramente cuando planteamos la pregunta del titulo, es fácil contestar ... "Distribuidas" ....., pero desde la comunidad de la escuela tejeRedes y las experiencias de gestión en redes, creemos que es importante explorar esta y otras preguntas que nos planteamos en la ultima sesión virtual que pueden ver aquí.

También se presentaron otras preguntas: ¿Qué metodología usas para crear / trabajar en red? y ¿Qué nos permite conocer la Metodología tejeRedes para el desarrollo de Comunidades Colaborativas?.

En esta sesión podrás ver y escuchar por qué es importante contar con metodologías para trabajar en red y en particular la metodología tejeRedes para el networking, explicada de las experiencia de los participantes. Tambien qué se recomienda: una gestión centralizada, descentralizada o distribuida. 

Gracias a todos por sus aportes (Laura, Heine y Ruth).. a Alejandra por enviarnos la infografía de la conversación y a todos quienes nos siguieron y a otros que pueden seguir aportando ideas. Te esperamos para la próxima!!! y unite a la Comunidad de Escuela tejeRedes.

Algunas ideas que dieron vuelta en el taller virtual:

• tener desconocimiento metódico hace q el trabajo en red no sea propiamente un trabajo en red sino una mera palabra o moda.. y q se caiga en la típica centralización...
• tres niveles de trabajo en red: generación de K social, generación k intelectual colectivo, generación de K económico.
• proceso de identificar los roles q se tiene dentro de una red
• definir los círculos de confianza.
• trabajar en red es algo transparente, natural, por nuestra misma condición de seres sociales sin embargo esto requiere de una arquitectura y proceso metódico y conceptual
• tres etapas del trabajo en red: generación de valor social, generación de conocto en torno a un propósito y con un grupo más limitado de personas que comparten un interés y objetivo, y por último la etapa de valor de cambio 
• Mantener las etapas activas 
• El articulador de una red tiene que saber que tecnologías sociales emplea para cada una de las etapas de trabajo en red y poder mantenerlas activas.
• estas tres etapas también se pueden dar de manera simultánea
• CLEHES es clave para el reconocimiento de roles
• las personas q participan de una comunidad o red se mueven geometricamente (lineales, triangulares y circulares). 
• El articulador es quien observa y escucha las conversaciones entre las personas, y se mueve conforme a los movimientos entre las personas de la red
• el articulador a veces tiene q centralizar la red para volverla a regular y evitar fracturas dentro de la misma
• centralización - distribución   

• emotividad y eros para “reconquistar” a la gente con quien se trabaja..

Mailchimp, el monito estratega de la comunicación online

En entradas anteriores hicimos referencia a la importancia que supone tener presencia en las redes sociales, sin embargo, a veces olvidamos que otras de las formas efectivas de llegar a nuestra audiencia y de mantenerse en contacto con ella es a través de un atractivo y bien elaborado newsletter. Pues bien, Mailchimp es la herramienta adecuada para ello, brindando a sus usuarixs diversas posibilidades para crear un mailing de manera interesante y cuidada.

Mailchimp nos permite organizar la base de datos de lo múltiples contactos que tengamos, exportarlos, segmentar listas por criterios y crear tantos grupos de destinarioscomo queramos,  asimismo, nos da la posibilidad de personalizar la forma y contenido del mensaje que enviamos a nuestros contactos, poniendo a nuestro alcance numerosas y variadas opciones para definir plantillas y editar diseño que nos permita elaborar un mensaje atractivo y agradable para nuestros destinatarios. Por otro lado, permite enviar mensajes de prueba, validar entrega y lectura de parte del destinatario, controlar las posibles devoluciones, rastrear qué links del e-mail se han clicado, entre otras, aportando interesantes informes para analizar el rendimiento e impacto de nuestras campañas de mailing. El servicio de Mailchimp sigue un modelo freemium lo cual permite alojar hasta 2000 destinatarios y hace un envío mensual de 12000 mails, a partir de estas cifras, existen diferentes tipos de precios. Cabe aclarar, que con Mailchimp se deben incluir en nuestras listas de envío solo a aquellos contactos que hayan aceptado recibir nuestro mailing y nunca incluir direcciones obtenidas sin consentimiento. 

Te recomendamos el uso de esta potente herramienta a través de la cual podrás gestionar tus listas de contactos y hacer seguimiento a la efectividad de tus campañas de mailing. No obstante, no debemos olvidar que la efectividad de nuestras campañas dependerá más que en el servicio Mailchimp, en los objetivos fijados previamente, en cuidar la manera en qué se comunican las cosas y en el buen análisis de resultados.

Cora Fairstein - Teatro del Oprimido como transporte hacia un mundo más justo y liberado

En esta ocasión y bajo el marco de la Investigación sobre Emprendimiento Social Cultural que estamos realizando en tejeRedes, les compartimos la entrevista realizada a Cora Fairstein, actriz y licenciada en artes escénicas, quien vincula su vida al Teatro del Oprimido (Grupo Rizoma TdO), al género y a la investigación académica sobre el trabajo de Augusto Boal en Buenos Aires en la época previa a la dictadura militar. 

Atraída por otras formas de hacer arte que tuvieran que ver más con lo colectivo y popular, y motivada a su vez por un interés político activo, en especial con el Movimiento de las Madres y Abuelas de Plaza de Mayo - organización de mujeres q hasta el día de hoy continúan buscando a sus hijos y nietos desaparecidos en la dictadura militar-, Cora vuelca su búsqueda hacia un arte que sea militante, social, comprometido, y político y encuentra el TdO, una práctica artística colectiva y comprometida con lo social que contribuye a generar cambios en los sectores sociales más desfavorecidos.

El Teatro del Oprimido es una metodología teatral que tiene como objetivo la utilización del arte como herramienta de transformación social, es una corriente que nace en brasil a partir del trabajo de investigación de un brasileiro llamado Augusto Boal. Una de las técnicas más conocidas del TdO es el Teatro Foro, por medio del cual se busca trabajar desde la escena un determinado conflicto de opresión social representándolo teatralmente para después proceder con el foro, el cual consiste en debatir y buscar alternativas para la liberación de los personajes oprimidos con lxs espectadorxs, dando la oportunidad a éstxs de intervenir en la escena con su propia idea y cuerpo,  remplazando al personaje oprimido y probando que harían ellxs en su lugar. Ergo, el TdO no es un teatro de reflexión, es un teatro de acción; las personas que vienen a mirar también interactúan, pasando a ser "espectactores" y contribuyendo a revertir la realidad a partir de sus intervenciones y reflexiones sobre la problemática representada.

Les invitamos a escuchar esta cautivadora entrevista y les dejamos con este bonito mensaje que con emoción nos compartió Cora: 

"Sentir que las manifestaciones artísticas pueden hacer otra cosa además de entretener; considerar el teatro como herramienta de lucha y a la vez artística... pues el teatro tiene la capacidad de crear otros mundos; cuando uno actúa esta recreándose y reinventándose todo el tiempo, poniéndose en juego en otros mundos posibles a partir de imaginar otras realidades..."

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