30.4.14

Taller Mapeo Colectivo de Oportunidades para #Empresas y #Emprendedores #Madrid @angaraveca @jodyparra @minka_me @marcmasmiquel


NUEVA FECHA PARA EL TALLER

"Mapeo Colectivo de Oportunidades

21 DE MAYO 2014 - 19 hrs. #Madrid 


Además te dejamos este Articulo de Marc Masmiquel para que ir conectando 





En el marco de la semana de la Economia Colaborativa impulsado por MINKA.me, junto a Angaravera, Jody Parra y tejeRedes estamos organizando en Madrid un ciclo de talleres llamados:

 "Mapeo Colectivo de Oportunidades"
Hoy empresas y emprendedores(as) buscan movilizar nuevos espacios para desarrollarse en lo social-económico, quebrando paradigmas como la "diferencia del otro me amenaza" y pasando a que la "diferencia del otro me alimenta". 
Los invitamos a iniciar un espacio de colaboración para el mapeo colectivo de oportunidades que permite identificar potenciales nichos de innovación y aprovecharlas a partir de la creación de redes de empresas.

Objetivos:

1. Facilitar la conversación estratégica entre actores económicos.
2 Evidenciar el flujo de valor entre los diferentes actores que permita identificar potenciales oportunidades como insumo estratégico para detonar ideas.
3. Hacer de esta experiencia un laboratorio que permita a través del registro de contenidos, metodologías y procesos construir un modelo de trabajo replicable y escalable.

El único requisito es tener una empresa o emprendimiento con algún grado de desarrollo (producto o servicio establecido y comercializado por lo menos 1 vez) ...Y mucha energía para colaborar.

El ciclo sigue este camino:



El primer taller (convocatoria) será el próximo miércoles 21 de mayo entre las 19 y 21 hrs. en Madrid.

El taller tendrá 10 cupos para los interesados en participar*.

Formulario de Inscripción

*Se enviara la confirmación a los 10 cupos




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27.4.14

tejeRedes Colaborando y Promoción para Asistir a @ZincShower - El Meeting-Show de las Industrias Creativas y Culturales #Madrid -

Este viernes que paso, tejeRedes colaboro con el proceso de inmersión de los Shower y proyectos seleccionados.
ZincShower es un movimiento generado desde y para las Industrias Culturales y Creativas (ICCs) con el impulso de los proyectos y empresas más innovadoras del sector. Una ducha de ideas creativas estimulantes, frescas, transformadoras.
Los Shower son 100 proyectos y personas seleccionadas para ser parte del  Meeting-Show Zinc Shower, un evento único y transformador en el que participan emprendedores, profesionales, estudiantes, inversores, instituciones, empresas y medios de comunicación, para apoyar la innovación, la colaboración, la formación, la financiación y el emprendimiento en el sector de las ICCs.
Durante la jornada de los Shower, desde tejeRedes desarrollamos un tendedero social y actividades de conexión entre los participantes para que se conocieran y vincularan sus iniciativas.

Aquí les dejamos las fotografías de las actividades con tejeRedes y un vídeo.



Si vives en España, eres del sector de las Industrias Creativas y Culturales (ICC) y quieres venir a ZincShower, tenemos 3 códigos para obtener entradas gratuitas que nos han dado desde la organización, para que personas de la comunidad tejeRedes participen en las actividades de los 3 días. Solo responde esta pregunta ¿Que tecnología social de tejeRedes aparece en el vídeo anterior?. A los primeros 3 que acierten, vivan en España y tengan experiencia en el sector ICC, les enviaremos el código para asistir a ZincShower. 
Por favor respondemos a contactos tejeRedes en este link, indicandonos donde vives, cual es tu experiencia en el sector cultural y creativo y la respuesta a la pregunta. 

Ahora si quieres comprar tus entradas directamente, también te damos un código de promoción para que tengas un 25% de descuento: 



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14.4.14

#LiderazgoEvolutivo - "El desafío que tenemos no es el planeta es el ser humano" @pvilloch



Siempre la frase "Cambiar el Mundo", puede tener muchas connotaciones de buenas intenciones, sobre todo de personas que se encuentran en torno al emprendimiento y la innovación social, hasta a veces da la impresión de ser una moda.  

Cambiar el mundo, no es una acción fácil de asimilar, a veces podemos tener la impresión que hay que mover montañas, pero la realidad es otra: "pequeñas personas, realizando pequeñas acciones para grandes cambios en el mundo".

Cambiar el mundo,  es el inicio de explorar un paradigma que resulta emergente y que cada vez es parte de una cultura que se mueve y transforma, ¿para qué cambiar el mundo?, no solo tiene una connotación subjetiva que logremos ser mejores seres humanos, que vivamos en paz, etc., sino que realmente nos demos cuenta que esta pasando con nuestro planeta y como tomamos acción ante eso. 



La semana que recién paso, participamos y colaboramos con el taller de Liderazgo Evolutivo, que se realizo en Santiago de Chile (Universidad Central) y que fue liderado por Manuel Manga y un equipo de colaboradores y participantes, no solo de Chile, sino de Colombia, Peru, y otros países. 

Un(a) líder evolutivo, en palabras muy simples, es aquel o aquella  agente de cambio que en vez de focalizar sus acciones en buscar soluciones técnicas a los problemas sociales, económicos, etc de los territorios en los cuales convive, busca desafíos adaptativos. 

Por desafíos adaptativos se entiende la capacidad de colocar la colaboración entre las personas y el diseño en las conversiones con miradas sistemicas, para enfrentar los dolores que como seres humanos vivimos al convivir en sociedad. 



Esta interpretación del liderazgo evolutivo es muy personal, pero tambien es el sentimiento que aflora cuando nos damos cuenta que cambiar el mundo no tiene que ver con otra cosa que nuestro planeta se esta muriendo. En resumen nuestras generaciones futuras no la pasaran muy bien.

Rodrigo Garcia, nos dio una charla para mostrarnos desde la termodinámica, las miradas de Eistein y de otr@s grandes científicos/as, más algunos datos y estadísticas concretas, que el planeta no los estamos comiendo y contaminando.

Entre el 2030 0 2040 (no lo recuerdo bien), necesitaremos de dos planetas iguales a la tierra para poder vivir. ¿Como se explica esto?. Muy fácil y complejo de asimilar. Para vivir, consumimos materia y energía de todo tipo y desechamos residuos de diferentes formas, es decir, es como el ser humano: come y excreta. La misma analogía es para la sociedad, entre más consumimos (energía eléctrica, alimentos, etc.) más desperdicios lanzamos al sistema (plásticos, contaminación del transporte, etc.)  

Es decir, nos estamos comiendo el planeta y a la vez, sobre la misma tierra, estamos tirando residuos, la ecuación de bienestar es imperfecta . 

Gran conclusión, el gran cancer de que el mundo se este acabando es el consumismo y los paradigmas que hoy gobiernan el sistema (las diferencias que emergen en la competencia, la concentraciones de poder que emergen en la falta de participación ciudadana real, etc.).


Hasta aquí, para algunos nada nuevo, el presagio de un mal congénito que se le responsabiliza al capitalismo. 

Volviendo a la frase "cambiar el mundo" y colocando la pregunta ¿Para qué?, ufff...  nos estamos equivocando profundamente cuando creemos que el emprendimiento y la innovación social son un conjunto de post it y dinámicas entretenidas. Muchas personas hoy pagan grandes sumas de dinero por adquirir competencias, viajar para mirar experiencias que inspiran, etc. para ser emprendedores e innovadores sociales para cambiar el mundo.


Es verdad que para cambiar el mundo, las formas de trabajo colaborativo tiene que ser entretenidas y es allí cuando ocupamos tecnologías sociales y herramientas donde la lúdica y el juego expliquen las complejidades para sensibilizar los sentidos y tomar acción en cambiar el mundo. 


Además esta el dilema de muchas personas y organizaciones, de como ganarnos la vida y en paralelo cambiar el mundo (Creo que la respuesta esta en tener como minimo un sistema de vida colaborativo  y consumo responsable).

Como siempre, volvemos el centro. todo dependera de nuestro eros, es decir el amor y al aceptación de nosotros y los otros tal cual son para cambiar el mundo. 


Con estas lineas, no queremos decir que todo funciona mal, pero si llamar la atención para ir cambiando el juego en el cual nos estamos moviendo. 



Gracias al equipo que impulso el taller de liderazgo evolutivo, Manuel, Pablo, Juliana, Javier, Eva, Reilly y Marcelo..... y muchos otras y otros que participaron y apoyaron conversaciones para promover líderes evolutivos para cambiar el mundo. 

Al final, me quedo con esta frase "El problema que tenemos no es el planeta, es el ser humano" que Pablo Villoch la dio vuelta "El desafío que tenemos no es el planeta es el ser humano"

Aquí pueden ver la historia de todo lo que paso en el #LiderazgoEvolutivo

Aquí les dejamos algunas fotografías del taller y un vídeo:


Las gráficas son de Reilly y Marcelo 















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11.4.14

Conversaciones sobre el florecimiento del ser humano como Lider Evolutivo

Fue una experiencia fantástica compartir una conversación con Osvaldo Garcia y Manuel Manga para explorar historias de la vida y desde las realidades que nos afectan a todas y todos  por vivir en sistemas jerárquicos y cartesianos.

La colaboración, cooperación y construcciones del ser humano desde sus propios dominios de acción, permitirán romper los viejos paradigmas para diseñar y desarrollar nuevos espacios y valores que impulsen a los líderes evolutivos que identifican a Manuel Manga.

Osvaldo Garcia, nos invita para que desde el eros o amor o seducción, demos forma a paradigmas emergentes que contribuyen a una sociedad menos lineal y más sistémica. 

Les dejamos esta polinizadora conversación.

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8.4.14

Tejiendo redes en las Industrias Creativas y Culturales de Antofagasta - Programa @ViveEccu


Este fin de semana estuvimos colaborando con el Programa Vive Eccu, para apoyar a emprendedores culturales de la la Región de Antofagasta de Chile. El programa:
VIVE ECCU es una experiencia donde transformamos artistas, gestores culturales y creativos, en verdaderos emprendedores de proyectos sostenibles, a través de herramientas y metodologías desarrolladas por especialistas del emprendimiento creativo-cultural
Participaron más de 100 personas de distintos ámbitos de la cultura y las artes. Fue el inicio de un programa levantado por Planea y apoyado por Balmaceda Arte Joven, Fundación Minera Escondida y CORFO entre otros. 

En el equipo de trabajo en Antofagasta estuvimos junto a Alex Paredes (mentor y curador del programa),  Cynthita Olave, Francisca Fonseca, Paula y muchas personas más. 

En la parte de formación, junto a Javier Russo y Marcelo Alvarez diseñamos y desarrollamos un taller para promover el trabajo en red colaborativo y modelos de negocio para la innovación. 


Aprendizajes.
  • Cada vez con más fuerza muchas personas están dando emergencia a un sector económico llamado Industrias Creativas y Culturales. Esto se noto por la alta participación en la convocatoria al programa (casi 200 inscritos), como también en el interés en desarrollar alianzas entre los participantes para buscar y desarrollar iniciativas asociativas y compartir conocimiento. 
  • Sin lugar a duda Antofagasta, es conocida por ser un territorio economicamente relacionado con la minería (en particular del cobre). Pero cada vez es más importante en el contexto económico involucrar e invertir en sectores como las industrias creativas y culturales, que impulsan la cultura y las artes aportando al desarrollo y calidad de vida de las personas, que viven en este caso en la Región de Antofagasta, Chile y Latinoamérica. 
  • Lo anterior, rescata la propia historia y tradición de un región rica en culturas y patrimonios tangibles e intangibles (ancestrales) de pueblos que vivieron y desarrollaron sus costumbres entre el altiplano y el mar del pacifico. 
  • El programa Vive Eccu no solo busca promover los temas anteriores, sino impulsar las nuevas tendencias, que puedan forjar iniciativas que consoliden emprendimientos y empresas relacionadas a la cultura y al arte, complementarias al turismo y otras actividades que generan un impacto social y económico. 
  • Por ultimó, y desde la promoción del trabajo en red y la innovación, para que todo lo anterior se desarrolle y tome fuerza, es necesario colaborar, intercambiar experiencias y conocimiento, cultivar las relaciones sociales y desarrollar ideas a través de prototipos y trasformarlos en productos y servicios para impulsar al sector cultural y artístico en sus distintas dimensiones. 
El programa Vive Eccu recién comienza, esperamos que tenga un gran éxito y que se consoliden proyectos que tengan un gran impacto. Felicitaciones desde tejeRedes y gracias por invitarnos a colaborar ;).

En especial gracias a todo el equipo que ya nombramos arriba ;)

Aquí les dejamos las fotografías y los manuales de tejeRedes con los temas trabajados en el taller de redes. 











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6.4.14

Taller de trabajo en Red Balmaceda Arte Joven Santiago @balm_artejoven

El pasado miércoles 26 de abril vivimos un gran taller de trabajo en Red en Balmaceda Arte Joven Santiago @balm_artejoven con un gran grupo de profesionales del emprendimiento cultural de Santiago de Chile y sus regiones.

Durante unas horas exploramos cómo trabajar en equipo y promover las redes colaborativas a través de la metodología de tejeRedes, su cultura colaborativa y sus tecnologías sociales.



En @balm_artejoven hemos tenido la posibilidad de experimentar y conocer a un equipo humano excelente, que en los momentos de ponerlos a prueba, sacaron lo mejor de ellos y funcionaron como una maquina perfectamente engrasada y coordinada que nos sorprendió gratamente.

Queremos agradecer a @balm_artejoven por esta oportunidad y por un gran taller de redes colaborativas.

Les dejamos un vídeo con las fotografías generales y también pueden visitar la retroalimentación del taller por parte de los participantes. 


Aquí pueden ver el álbum de fotografías y vídeos del taller
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3.4.14

@pvilloch "Para generar innovación social hay q hackear el sistema y hasta nosotros mismos para producir el cambio"



La semana pasada nos acompaño en articuladores tejeRedes Pablo Villoch, fundador de Glocalminds para hablar sobre innovación social y sus relaciones con la colaboración y la capacidad de conectar.

Ya Pablo nos entrego un articulo: ENTRELAZANDO EROS: Redes para la innovación social, donde nos cuenta sus travesías en torno al tema y las vertientes que han alimentado su vida


Aquí dejamos el vídeo de la conferencia por hangout y un resumen de lo conversado:
  • Abrazar lo que emerja desde la cocreación... dejemos que nuestras ideas hagan el amor!
  • Paradojas de la coherencia entre los qué y los cómo Lo individual y lo colectivo del Ego al Eros
  • No hay un camino de la Innovación social. "El camino se hace al andar" . Tiene que ver con hackear el sistema 
  • Para generar innovación social hay q hackear el sistema y hasta nosotros mismos para producir el cambio"
  • Todas las personas podemos ser agentes de cambio y movilizar las comunidades a través de la innovación social 
  • La innovación social se da en la transformación de las personas a través de las personas 
  • Pablo se vio inspirado por los sueños de innovadores sociales para trabajar en los temas de IS

Gracias Pablo y todas/todos quienes nos acompañaron ;)
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